Zoeken 

     

• Traumaopvang
• Training Effectief Communiceren
• 'De baboesjkamethode' ofwel 'de 7 stappen van effectieve gesprekken'
• Mantelzorgers helpen in zeven stappen:
• Omgaan met kritiek van de familie
• Training Conflicthantering
• Training rouwverwerking
• Training aanmelden
• Onze didactische principes
• Klachtenregeling

'De baboesjkamethode' ofwel 'de 7 stappen van effectieve gesprekken'

 'Andermans problemen oplossen is kinderspel' (Blaise Pascal).

'Je kunt een medemens geen raad geven' (Sandor Marai)

Neemt u problemen van medewerkers of patiënten wel eens mee naar huis? Worden uw  oplossingen en adviezen vaker niet dan wel opgevolgd? Wilt u sneller tot de kern doordringen van wat iemand dwars zit? De essentie van De Baboesjka-methode is dat u iemand die ergens mee zit stapsgewijs naar een door hem zelf bedachte oplossing leidt. Een oplossing die bovendien praktisch uitvoerbaar is.

 Resultaat

Na deze cursus bent u in staat om de baboesjka-methode toe te passen en effectiever mensen helpen.  Daarnaast hebt u geleerd:

• hoe het komt dat (ongevraagde) adviezen meestal niet worden opgevolgd
• het probleem door de ogen van de ander te zien
• adequater een juiste diagnose te stellen
• sneller ‘to te point' te komen
• een helpend gesprek te voeren in (minder dan) de helft van de tijd die het u nu kost.

Voor wie?

• u heeft een functie waarin anderen (zoals klanten, medewerkers, patiënten, leerlingen) u regelmatig hun problemen en sores voorleggen 
• u wilt zich een gespreksmethodiek eigen maken die u houvast biedt in uiteenlopende situaties: bij leiding geven, coaching, consultatie, counseling, conflicten, verzuimgesprek, supervisie, intervisie, het doen van een intake, hulpverlening  
• u bent een voorstander van empowerment en coaching en zoekt een gesprekstechniek die hier handen en voeten aan geeft.     

Inhoud

In de training leert u aan de hand van herkenbare problemen de baboesjka-methode zich eigen te maken. Daarnaast is er ruimte om eigen problemen in te brengen.  Voordat u een gesprek oefent, krijgt u een demonstratie-dvd te zien waarin een gesprek wordt voorgedaan. Uit onderzoek blijkt dat ‘afkijken' het leerproces erg versnelt.

De onderwerpen

• - De theorie van de baboesjka-methode
• - Welke vragen helpen écht en zetten de ander aan tot het oplossen  van zijn probleem
• - Leren het probleem te zien door de ogen van de ander
• - Hoe het probleem kort en bondig te formuleren
• - Hoe te komen tot een oplossing waar probleemhouder in gelooft en achter staat
• - Hoe iemand te ondersteunen bij het werken aan een eigen oplossing.

Werkwijze

De training is didactisch opgebouwd uit 7 levels of niveaus. In de training van twee dagdelen komen de eerste twee levels aan de orde. In die van vier dagdelen de eerste drie levels. Deze drie volstaan om in negentig procent van de gevallen mensen die ergens mee zitten naar een zelf bedachte oplossing te leiden. 

 Aantal deelnemers
Maximaal 9 personen. 

 Locatie

Trainingen zijn doorgaans in company. Jaarlijks worden ook enkele trainingen verzorgd met open inschrijving (veelal in Utrecht of Den Haag)

Duur

 Twee of vier dagdelen ( twee dagdelen: level 1 en 2; vier dagdelen: level 1, 2 en 3)

Data open inschrijving (vier dagdelen) 

4 en 11 april 2012

 Certificaat

De training is geaccrediteerd door Het Kwaliteitsregister Verpleging & Verzorging Nederland (V & VN) voor:  4 uur zorgvragergebonden en 4 uur professiegebonden taken bij twee dagdelen en het dubbele bij vier dagdelen. De training van vier dagdelen is tevens geaccrediteerd door de BAMW (beroepsregister van agogisch en maatschappelijk werkers) voor drie registerpunten. Verpleegkundigen en maatschappelijk werkers ontvangen na afloop van de training ontvangt een bewijs van deelname.

 Nieuw: Baboesjka-methode via blended learning.                                                                                                                            Vanaf 1 april 2012 kunt u zich de eerste drie levels van de baboesjka-methode ook eigen maken via een unieke combinatie van computer interactief trainen en aanvullende live trainingen (zogenaamde blended learning). In korte tijd kunt u grotere groepen effectief trainen met meetbare resultaten.  Elke module kan in 30 minuten worden getraind. Omdat de pc-modules eigentijds zijn opgezet met cartoons, audio- en videofragmenten leert u een en ander op een speelse en ontspannende manier.                                                                                               De eerste 5 afnemers van de blended learning ontvangen een forse korting. 
Wilt u meer informatie over deze training, neemt u dan contact met ons op.

Wat zeggen cursisten over de baboesjkamethode?

Deze training is zó goed geweest voor mijn team,  en dus ook voor de patiënten en de multidisciplinaire samenwerking. Ans Detert Oude Weme, Hoofd Intensive Care, Isala Klinieken, Zwolle

 Ik heb de methode meteen toegepast en hij werkt. De gesprekken die ik nu heb, duren veel korter dan eerst omdat ik sneller to the point kom. Ik hanteer als slogan nu ' geen goede raad is mijn beste daad'. Ron Colaris, Afdelingsmanager verpleeghuis Vivre, Maastricht.

 Ik kijk nu heel anders naar probleemverheldering en adviezen
Sylvia Cock, docent verpleegkunde Albeda College Rotterdam

Ik neem problemen nu niet meer naar huis.
Ans van Schoubroeck, Dialyse-verpleegkundige en vertrouwenspersoon Laurentius ziekenhuis Roermond

Ik pas de methode elke dag op mijn werk toe, en ook vaak privé. Bij de meeste uiteenlopende gesprekken heb ik nu een houvast een kader waar ik altijd naar op zoek ben geweest. Ingrid de Jong, Verpleegkundig hoofd en manager UMCU Utrecht.

Ik ga de methode  veel toepassen, omdat het gesprek zowel voor de ander als voor mezelf nu erg overzichtelijk wordt. En vooral omdat, zoals de naam al zegt, de methode heel effectief is. (Nathalie Pothof, casemanager Geriant)

Dit is ECHTE hulpverlening (ondanks alles wat er op hogescholen en universiteiten wordt gedoceerd!). Deze 'zeven stappen van effectieve gesprekken' heeft heuse trekken van genialiteit. (Dr. Tom van Wel, beleidspsycholoog ABC ggz Altrecht).

Psychosociale hulpverlening heeft als doel mensen leren zichzelf te helpen. De baboesjka-methode is bij mijn weten de enige methodiek die daar honderd procent in slaagt.  (Desiree Helmond. Casemanager mantelzorg en docent palliatieve zorg, ELK Welzijnswerk Culemborg).

Overig 

De training de baboesjkamethode is inmiddels door 3400 personen gevolgd. Allemaal waren ze zo enthousiast over de training dat ze in de evaluatie aangaven deze aan hun collega's aan te raden!  Tijdens de Nursing Praktijkdagen van de afgelopen 4 jaar was 'de baboesjka-methode' het hoogst gewaardeerde seminar.

 

Prijsinfo

Een eendaagse training (in company) kost €1300- Een tweedaagse training kost €2460,- Voor beide geldt: exclusief literatuur en reis- en eventuele overnachtingskosten trainer (Maximum per cursusgroep is 10 personen). Bij trainingen met open inschrijving (tweedaagse) zijn de kosten €620 per persoon, all in.